Семинар «Трудовой кодекс и иностранные работники: как избежать ошибок в 2017 году»

16 марта состоится семинар «Трудовой кодекс и иностранные работники: как избежать ошибок в 2017 году», организованный ГК «ОСТ» и Комитетом по трудовой миграции Московского отделения «ОПОРЫ РОССИИ».


Программа семинара:

- Общий порядок оформления трудовых (гражданско-правовых) отношений с иностранными работниками. В каких случаях гражданско-правовой договор предпочтительнее?
- Перечень документов, требуемых у иностранного гражданина при трудоустройстве. Различные категории иностранных граждан и особенности их трудоустройства.

  • Порядок заключения трудового договора: срочный договор или договор на неопределенный срок?
  • Требования к содержанию трудового договора с иностранным работником, предъявляемые трудовым законодательством и международными договорами Российской Федерации. Особенности внесения изменений в трудовой договор с работником-иностранцем (случаи изменения реквизитов сторон, срока действия трудового договора, реквизитов разрешительных документов и пр.).
  • Обязанности работодателя при привлечении иностранных граждан, работающих на основании патентов, не установленные законодательством.
  • Возможности внутреннего перевода работника-иностранца.
  • Существующие ограничения при направлении иностранных работников в командировки (по России, за границу, разъездной характер работы).
  • Особый порядок отстранения от работы иностранных граждан.
  • Особый порядок прекращения трудового договора с иностранными гражданами.
  • Форс-мажор в трудовых отношениях с иностранными работниками.

Адрес проведения: г. Москва, Проспект мира, д.19, стр.3 (вход со стороны ул. Дурова, правый вход).

Контакты для связи: +7 (495) 150-20-54 (доб. 142), +7 (903) 136-51-26 – Татьяна, t.nevzorova@ostltd.ru